Outplacements

Brauchen Sie in einem Personal-Trennungs-Prozess eine kompetente Unterstützung oder wollen Sie einem bestimmten Mitarbeitenden eine Begleitung für seine neue berufliche Herausforderung ermöglichen? In allen Fällen sind wir für Sie der Ansprechpartner und erarbeiten mit Ihnen zusammen die erfolgversprechendste und persönlichste Lösung.

Je nach Programm-Tiefe ziehen wir zusätzliches Know-how aus unserem bewährten Netzwerk von Fachspezialistinnen und -Spezialisten hinzu, ganz speziell bei anspruchsvollen Ablösungs- und Persönlichkeits-Ansprüchen. Andererseits kann es auch Situationen geben, bei denen Ihre Mitarbeitenden im Ablösungs-Prozess lediglich einen externen Berater respektive Wegbereiter für die Karriere-Ausrichtung bzw. Stellensuche benötigen. Hier kann es im Rahmen eines grösseren Projekts durchaus auch zu einem Gruppen-Outplacement kommen, wohingegen spezifische Führungs- oder Kader-Outplacements ordentlicherweise in einem längeren Einzel-Outplacement durchgeführt werden.

Outplacement-Projekte sind je nach deren Aufgaben-Variante und -Tiefe äusserst vielfältig, Sie dürfen von uns eine spezifische Auftragsbeschreibung bzw. Offertstellung erwarten, wir bieten Hand für all Ihre Anfragen und Anliegen.